ا.د. محمد نور الحمد

عدلو العلثيمات لتعبئة الشواغر من ديوان الخدمة المدنية،،،، الابتعاث لاوائل الاقاسم،،، شو رايك يبيعو ترمس وتعين خريجي الواق الواق

شكرا معاليك

حبذا لو تعمل الجامعات انظمه جديده تسمح لكل دكتور مجاز في الخارج ان لإيقطع عقده بسبب انتهاء إجازته حسب انظمه الاجازات القديمة التي عملت في سبعينات القرن الماضي عندما كانزالدكتور ندره. وبهذا يجب تعين الدكاتره الأردنيين العاطلين عن العمل مكان المجازين أسوه بجميع دول الجوار التي تمنح إجازات مفتوحه والذي من شانه جلب عمله صعبه للاردن وتوفير رواتب وفسح مجال للعاطلين عن العمل

استاذ جامعي

هذه فوضى بكل معنى الكلمة, اولا" هذا التعميم هو انتهاك صارخ لاستقلالية الجامعات وبالتالي هذا يتنافى مع ابسط معايير الحوكمة والاستقلال. ثانيا" مسالة ان يسمح لاي حامل شهادة الدكتوراه بالتقدم لاعلان ملء الشواغر هذا يعني عدم احقية الجامعة بوضع شروط تتعلق بمستوى الجامعة التي تخرج منها المتقدم ونحن نعرف ودون ادنى شك ان هناك جامعات ذات مستوى رديء منتشرة في العديد من دول العالم ويمكن الحصول على شهادة الدكتوراه منها بسهولة ويسر ودون جهد يذكر من الطالب حتى ان هذه الجامعات غير معترف بها في دولها.غريب هذا

مراقب

التوسيع على الناس وتغير القوانين القديمة وانهاء المزودات عن هجرة العقول لان لدينا الان عقول كثره وشواغر محدوده ولذالك تنزيل سن التقاعد الدكاتره وإجازات مفتوحه للمجازين لتعين مكانهم العاطلين عن العمل ولو بعقود مؤقته

بداية النهاية للجامعات

كيف تعينون خريجي الجامعات المحلية والعربية وهي كلها غير مؤهلة لمنح شهادات الدكتوراة - عظم الله أجرنا - هذا ليس من إختصاص الوزير

محاضر جامعي

ينبغي تقليل مدة الخدمة المطلوبة لاخذ اجازة بدون راتب لاعضاء الهيئة التدريسية من 5 الى 3 سنوات مع امكانية تفعيل منح اجازات مفتوحة لمن يرغب واعطاء فرصة للاخرين للعمل وبذلك لن تتحمل الجامعات اي اعباء مالية فالاجازة بدون راتب لا تكلف الجامعات اي رواتب او نهاية خدمة او ضمان اجتماعي ويمكن صرف هذه الاموال على محاضرين بنظام العقود للاستفادة من الخبرة واحتساب سنوات في الضمان الاجتماعي وبنفس الوقت تعطي فرصة لاعضاء الهيئة التدريسية بتحسين وضعهم المالي وادخال عملة صعبة للبلد كما هو معمول به في دول مجاورة

د.محمود عبد الرازق محي الدين الحديدي

اتمنى من وزارة التعليم العالي تطبيق سياسة وزارة التربية والتعليم في موضوع الشاغر البديل للدكتور عند عقده في جامعة خارج الاردن وتعين ولو مؤقت للدكتور المعطل عن العمل اقلها للخبرة والاستفادة مؤقتة تنهج نهج وزارة التربية والتعليم في حال اعارة او عقد بعض المعلمين يتم تعين اضافي وبعد عودة المعلم لمكان عمله ننظر بعين الامل ان نتقاسم لقمة العيش مع الزملاء الأساتذة في الجامعات