صندوق التشغيل والتدريب يمول الفوج الثالث من برنامج فرصتي للتميز
09-08-2015 04:32 PM
عمون- اعلنت الرئيس التنفيذي لمبادرة التعليم الأردنية نيرمين النابلسي عن اطلاق الفوج الثالث من برنامج فرصتي للتميز الذي جاء بدعم وتمويل من صندوق التشغيل والتدريب والتعليم المهني والتقني.
وقالت ان البرنامج الذي انطلق ضمن فوجه الأول تحت رعاية جلالة الملكة رانيا العبدالله العام 2013، يأتي ضمن سياسة صندوق التدريب والتشغيل المتمثلة بدعم وتأهيل الشباب لسوق العمل حيث مول الصندوق البرنامج بما يزيد على 500 الف دينار .
وأكدت النابلسي أن سر نجاح برنامج فرصتي للتميز واستمراريته يعود للشراكة بين القطاع العام ممثلا صندوق التشغيل والتدريب والتعليم المهني والتقني ووزارتي التربية والتعليم و الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات والقطاع الخاص العاملة في مجالات تكنولوجيا المعلومات والاتصالات وذلك في المراحل المختلفة للبرنامج.
واشارت الى ان المبادرة حققت من خلال برنامج فرصتي للتميز هدفها بتأهيل خريجي تكنولوجيا المعلومات والاتصالات وفق أحدث التوجهات والطلب في سوق العمل في قطاع تكنولوجيا المعلومات والاتصالات مما يسهل ويسرع من فرص تشغيلهم.
وبينت انه تقدم للبرنامج في فوجه الثالث لدى الاعلان عنه ما يقارب 1000 شاب وفتاة حيث انطبقت الشروط على 95% منهم يمثلون المحافظات التي تعمل فيها المبادرة وهي عمان والبلقاء والزرقاء واربد وعجلون وجرش والطفيلة والكرك ومعان والعقبة.
واوضحت ان شروط التقدم للبرنامج تتلخص في أن يكون المتقدم أردني الجنسية غير محكوم بجرم أو جناية ويحمل درجة البكالوريوس في تخصصات تكنولوجيا المعلومات والاتصالات ومن خريجي السنوات (2013-2015).
وذكرت أنه تجري حالياً عمليات فرز المتقدمين للبرنامج من خلال امتحان تقني ومقابلة شخصية في مقر المبادرة، حيث سيتم بناء على ذلك اختيار 177 متدرباً ومتدربةً للبدء في فعاليات البرنامج التدريبية مع بداية شهر أيلول ولمدة عام.
من جهته قال مدير عام صندوق التعليم والتشغيل والتدريب المهني والتقني الدكتور غسان أبو ياغي أن دعم الصندوق لمبادرة التعليم الأردنية لتطبيق برنامج فرصتي للتميز منذ اطلاقه قبل ثلاث سنوات جاء من الحاجة إلى تأهيل خريجي تخصصات تكنولوجيا المعلومات والاتصالات المختلفة وفق دراسات تحليل سوق العمل المحلي الخاصة بهذا القطاع، حيث استطاع البرنامج ضمن فوجه الأول ووفق الدرسات التتبعية للخريجين تحقيق نسبة تشغيل وصلت إلى 52% وهي تفوق النسبة المتفق عليها حسب مؤشرات الأداء للبرنامج.
يذكر أن صندوق التشغيل والتدريب والتعليم المهني والتقني قد تأسس بموجب المادة رقم (7) من قانون مجلس التشغيل والتدريب والتعليم المهني والتقني رقم (46) لسنة 2008 ، وذلك لدعم (تمويل) وتعزيز التدريب والتشغيل في القطاع المهني والتقني في المملكة . "بترا"