عمون - بدأت لجنة اختيار الموظف المثالي في الخدمة المدنية اليوم السبت في ديوان الخدمة المدنية مرحلة إجراء المقابلات الشخصية للمرشحين الذين اجتازوا المراحل السابقة للترشح للجائزة في دورتها السادسة لعام 2013.

وستقوم اللجنة التي يرأسها إبراهيم عز الدين برفع أسماء المرشحين الذين تم اختيارهم إلى مجلس الخدمة المدنية،الذي سيقوم برفع تنسيباته النهائية إلى مجلس الوزراء لاتخاذ القرار بمنح هؤلاء الموظفين خمس زيادات سنوية وذلك استنادا للفقرة (ج)المادة 35من نظام الخدمة المدنية رقم (82)لسنة 2013.

وقال رئيس ديوان الخدمة المدنية الدكتور خلف الهميسات أن جائزة الموظف المثالي في الخدمة المدنية تعد من أهم أدوات تحفيز كفاءة الأداء في القطاع العام، حيث ضمنت الجائزة بنظام الخدمة المدنية وبهدف خلق حالة من التنافس بين موظفي القطاع العام وسيتم إجراء المقابلات الشخصية لـ72 مرشحا من مختلف المؤسسات والوزارات والدوائر التي تقدمت للجائزة وللوظائف (القيادية والإشرافية والتخصصية والمساندة) التي تستمر حتى يوم الأربعاء المقبل ، حيث قامت لجنة اختيار الفائزين بالجائزة بدراسة ملفات المرشحين ووضع العلامات وتحديد الموظفين الذين تم ترشيحهم لإجراء المقابلة الشخصية بناء عليها. وتضم الجائزة في عضويتها زهير الكايد وياسرة غوشة ومنى هاكوز، وأعضاء أمانة سر الجائزة في ديوان الخدمة المدنية. بترا