facebook
twitter
Youtube
Ammon on Apple Store
Ammon on Play Store
مواعيد الطيران
مواعيد الصلاة
rss
  • اخر التحديثات
  • الأكثر مشاهدة




إلى متى نستثني الكفاءآت!! ..


د. محمد الخصاونه
21-03-2012 04:44 PM

إلى متى نستثني الكفاءآت!!... من يكون المتضرر عندئذ؟؟ ومتى نوقف حرب الإستنزاف ضد من لا نريد؟؟؟


ما أن تسمع عن ملىء شاغر هام في مؤسسه أو منصب عام في مكان ما حتى تذاع الأقاويل وتبث التهاني وتشاع الأخبار عن هذا النبأ العظيم الذي فيه يتساءلون!! ففريق قد انتظر ملياً هذا المرشح وفريق أراد ذاك... وكل في فلك يسبحون!! فما أن يتسلم هذا الشخص المنصب حتى يسارع أبناء فريقه له بالزياره للتهنئه وترتيب أوراق الواسطه لهذا النفر من الناس أو ذاك في أمور غلب عليها المصلحه الشخصيه وتحقيق مكاسب طال انتظارها... أما أبناء الفريق الذي للتو تلقى خبر الصدمه فإنهم لا يتوانون ولو للحظه عن توجيه الطعنات الواحده تلو الأخرى والتي تصب في ظهر المنافس الذي لم يبدو أو يحلو لهم بأي وجه من الوجوه!!! فتجد أشواطاً من التشكيك وقد بدأت وحلقات الرهان على فشل وقد اتخذت لها طريقاً معبداً تكسوه أزهار من المؤيدين مما أوحي لهم من عمل الشيطان، فيقول هذا ويلمز هذا ويشكك هذا من الحديث مما يكون الهدف منه قلب الأمور رأساً على عقب أو لعل القياده أو الحكومه أو الأشخاص المتنفذين يعيدون النظر في القرار فيعدلون فتدور الدائره على من خسر ويعود المنافس الخاسر إلى الواجهه من جديد...
لقد وصلت مثل هذه الأمور في مجتمعنا إلى درجة أن أصبح المرء يطعن أقرب أصدقائه له من خلاف... فصديقه السابق الذي لم يكن في الحسبان أن وصل إلى سدة المسؤوليه أصبح في نظره شخصاً لا يستحق التقدير في المنصب الذي وصله، فالمسؤول السابق يصر على أن المؤسسه كانت تسير تحت رايته على هدى وهدايه وقد حققت من رايات النجاح ما حققت، إلا أنه بات لا يحتمل أن يرى بأن الشخص الذي كان في يوم من الأيام يعمل تحت رايته وقد أصبح يتخد القرارات ويصول ويجول وقد أوهمه (أي المسؤول السابق) في الوقت نفسه بأنه هو من كان وراء تعيينه لخلافته إلى المنصب الذي أشغله في الوقت الذي دلت السلوكيات والأفعال بأن المسؤول السابق كان هو من عمل ضده لإبعاده عن الوصول لسدة المسؤوليه عل شخصاً آخر من مورثات المسؤول السابق البائده تأتي إلى المنصب فتسير على نفس نهج المسؤول السابق وتغطي على كل ما يمكن تغطيته من عيوب أو تبقى المؤسسه ضمنياً تحت سلطة الرئيس السابق الذي يريد أن تبقى صلاحياته نافذة تماماً مثلما تعمل حكومات الظل في دول مختلفه...
وإن انطبق مثل هذا الأمر على رؤساء جامعات فإنه أيضاً ينطبق على فئة الوزراء الذين ما أن تنتهي فترة وزارتهم حتى يبدؤن بالطعن والتشكيك في قدرة الوزير الجديد... فقد اعتبر الوزير المقال نفسه نضوة لا مثيل لها فهو لم ينظر في الوقت نفسه للعيوب التي طرأت إبان فترة تأديته لواجبه أو لأبواب التقصير الكثيره فمن الوزراء من تم وصمهم بالوزراء "النايطين" من قبل موظفي وزاراتهم بسبب ضعفهم في اتخاذ القرار أو لعدم الإقدام على اتخاذ القرار... ويتمنى مثل هؤلاء الوزراء المقالين أن ترد لهم السلطه ليعملوا عملاً صالحاً بعد أن تكون قيامتهم قد قامت ولكن هيهات فقد عاشوا حياتهم الدنيا في المنصب وثبت للناس (من خلال أفعالهم) بأنهم لو أعطوا فترة حياه أخرى في نفس المنصب لما اختلف عطاؤهم عما قدموا لأنفسهم ماضي ما مضى... وبسبب حلاوة الروح لدى بعضهم فإنهم لا يلبثوا أن يتخذوا قفزات عن طريق باب الحاجب توصلهم إلى أعتاب القياده فيدعون تارة بأنهم ظلموا وتارة أخرى بأن المسؤول (الوزير) الجديد ليس له من الأمر من شيء أو أنه ليس علاقه بموقع المسؤوليه التي آوكلت إليه وتبدأ سلسلة المقترحات الجديده (التي حصلوا عليها من أقران لهم انقلبوا عليهم لمرض أصابهم في أنفسهم وادعوا للقائد وللمسؤول بأنها من إبداعاتهم وأفكارهم الخلاقه وما هم عن الأمر بمعرضين) تصب على عتبة باب القياده من خلال باب الحاجب المؤتمن علهم يحظون على اهتمام القياده بهم من جديد إلا أنهم باتوا من وراء فعلتهم من المنافقين!!!
والسؤال هنا إذا ما أردنا الإبقاء على كل مسؤول يصيبه الندم بعد فوات الأوان فماذا سيكون مصير الأشخاص الذين آتوا من العلم ما سيمكنهم من العطاء الوفير كلما أجلنا مشاركتهم في خدمة المصلحه العامه؟ فهل انتهى عندنا كل صاحب كفاءه وأصبحنا نعيش دون من هم من حملة الكفاءآت إلى درجه تضطرنا إلى الإحتفاظ بمن لم يكن بمقدورهم أن يقدموا شيئاً يصب في نهاية المطاف في خدمة الصالح العام؟ أم هل أصابنا زلزال لم يبقي ولم يذر فاضطررنا للجوء إلى الأشخاص الذين كانت تنقصهم الخبرات اللازمه فكتبت علينا الذله والمسكنه وبقينا في مؤخرة الأمم إلى يوم يبعثون!!
إنه لنداء إلى كل مسؤول سدت يده عن دفة المسؤوليه: يكفيكم مزاودة علينا فقد أصبح الصغير قبل الكبير يعرفكم كما تعرفون أنفسكم واتركوا شأن المنصب الذي للتوا أبعدتم عنه لأسباب متفاوته منها طبعاً الإبعاد المشرف بعد إتمام مدة الخدمه وافسحوا المجال لبعض أبناء الجيل القادر على القيام بأعمال مسؤوله لخدمة الوطن وكفوا عن الوسوسه لآذان القياده بأمور ليست من الصحه في شيء سوى أنكم أدركتم بأنكم همشتم وأن حملكم السابق وحاشيتكم السابقه قد رفع عنها الغطاء إلى يوم يبعثون فأردتم حمايتها ولكن بطرق رخيصه سمحت لكم ببيع ذممكم وضمائركم ودفعتم بتدخلاتكم ثلة من الناس الشرفاء لتقديم استقالاتهم من سدة المسؤوليه في الجامعات ولو أدركتم مدى اليقين الذي أوصلتموهم له في ترك المنصب عندما تدخلتم بتدخلاتكم السافره ودفعتم بالأمور في مؤسسات معينه للتوجه نحو بوتقات للفساد من قبل بقايا حواشيكم فأصبح المنصب في نظرهم أهبط بكثير من القبول بالمكوث فيه فدمرتم كل ما يمكن أن يعتبر على أنه إنجاز من الإنجازات... فتعديتم بذلك على الصالح العام ودفعتم الأمور إلى أشكال أساءت لكل واحد فينا فاستحقيتم من القياده والناس توجيه العقاب والتأنيب لكم بدل أن تسيروا على مبدأ "يا رايح كثر الملايح" وتكونوا من المباركين وأوائل الداعمين لرموز القيادات الجديده فكنتم من الخاسرين...

  • 1 مراقب 22-03-2012 | 02:34 AM

    لماذا لا يتم الجلوس لأختبارات كفاءة لكافة الوظائف في القطاع العام يحيث يتم الغاء التدخل العائلي والعشائري والمحسوبية ولا يقبل في أي منصب الأ من اجتاز وتفوق في هذه الأختبارات. نؤكد انه لو تم ذلك لخسر معظم الرؤساء والمدراء الحاليين وظائفهم لعدم كفائتهم.

  • 2 كفاءة 22-03-2012 | 10:46 AM

    كفاءة عالبة بس بالت والعجن بدي واحد فقط من قسم الكهرباء يشهد لك بالكفاءة

  • 3 الرئيس 22-03-2012 | 10:47 AM

    يجب على رئيس الجامعة وضع حد لمقالات الدكتور الخصاونة لانها تعزز الفتنة داخل الحرم الجامعي

  • 4 الى المحرر 22-03-2012 | 11:19 AM

    المقال فيه ذم وقدح وعلى المحرر ازالته

  • 5 عدنان الكيلاني 22-03-2012 | 11:31 AM

    والله هذا المقال يسيء لرئيس الجامعة ورئسنا فوق كل هذه ...

  • 6 عدنان الكيلاني 22-03-2012 | 11:31 AM

    والله هذا المقال يسيء لرئيس الجامعة ورئسنا فوق كل هذه السفاسف

  • 7 جامعي 22-03-2012 | 12:24 PM

    لا يوجد بالمقال ما بدل على الذم أو القدح لأي شخص كان .... انه الواقع المريرالذي تعيش يه جامعاتنا و للأسف وطننا الغالي أيضا. و أنا شخصيا من أشد المعجبين بمقالات الدكتور محمد لأنها تجس النبض للتحرك الفعال الإيجابي و نبذ التصرفات الجاهلية المسببة للحالة المزرية التي قد وصلناها.

  • 8 ام صقر 22-03-2012 | 12:38 PM

    كلام الدكتور صحيح 100 % ويستحق الشكر والثناء ، ونحن نعيش مهزلة في تعيين رؤساء الجامعات ، فرئيس الجامعه اصبح موظف مثل الموظف الذي يعمل في وزارة الزراعة كل اربع سنوات يعمل في جامعه ثم ينقل الى ادارة جامعه اخرى . ورئيس جامعه بعد ان انهى خدمته في الجامعه ودرد منها على فضيحه تم اعادة تعينه مؤخرا رئيس جامعه من جديد . اشي بخزي الذي يجري . لهذا السبب العنف يزداد لان الطالب قرفان اكثر من الاستاذ الاكاديمي . شكرا لك يا خصاونة وتكتب على الوجع . وكل رؤساء الجامعات يجب تغيرهم بما فيهم وزيرتهم التي كل (6) شهور في منصب. يا حرام على الاردن لقد انقرض المؤهلين والخبراء والعباقرة . والامهات في اعلنوا في الاردن افلاسهم وتوقفهم عن انجاب خبراء ومؤهلين . وتركوها للعباقره الذين يديرون الجامعات عن طريق الشلل والعصابات . ويحصلون على المناصب عن طريق الصداقات والولاءات والفساد المعروف بالفساد الاداري. شكرا للدكتور على ابداعه ولا تلتفت لتعليقات ...

  • 9 أحمد الشرع 23-03-2012 | 01:23 AM

    المقال رائع ولا يوجد به أي ذم أو قدح لأي شخص "شريف" وكله ذم وقدح لغير ذلك ... نعم هذا ما نعانيه ، غياب الكفاءات عن المسؤولية ( وبفعل فاعل ) ، لوضعها تحت تصرف فلان ولمصلحة علان ، إلى متى ؟!

  • 10 Professor 23-03-2012 | 01:26 AM

    The main reason behind most problems in Jordanian universities is the appointment system of university presidents and consequently vice presidents, deans,…etc. The appointment system we have here is the opposite to what exists in western universities which are leaders in academia. They adopt a selection process in which a university committee of experienced and reputed academicians is entrusted to review applications for senior positions, interview candidates and recommend few names to the board of trustees to from. The same procedure is followed for the selection of vice presidents, deans, and department heads. Why don’t we in Jordan adopt such a system?!! Are we different and in what sense?! Many academicians in Jordanian universities now believe it is time for this change if we want to stop the steep descent of our educational system. We strongly believe it will work just give it a chance.

  • 11 دكتور من امريكا 23-03-2012 | 01:27 AM

    لقد قامت جامعاتنا في الاردن على النمط الامريكي من حيث الخطط الدراسيه و الساعات المعتمده و اساليب التدريس. و اهتمت الجامعات بالبعثات الدراسيه لامريكا و تعيين خريجي امريكا، بل و تقدير كل ما هو امريكي.
    اللهم الا في التعيينات الاداريه العليا. فرئيس الجامعه في امريكا ليس منصبا سياسيا و يتم تعيينه من خلال لجنة تقوم بالبحث عن رئيس كفؤ على مستوى الجوله. و يتم انتقاء العمداء بنفس الطريقه. خلافا لما يحصل بالاردن فان اهم منصبين اكاديميين (الرئيس و العميد) يتم تعيينهم كما ذكر الدكتور بالواسطه و الفئويه و كما لم يذكر الدكتور (بالتدخلات اللااكاديميه و الامنيه المعروفه).
    كيف اذا ستنتج الطريقه الامريكيه في التعليم اذا تم اختراقها على مستوى الرأس؟

  • 12 الطراونة 23-03-2012 | 10:31 AM

    دكتورنا المحترم:مقالك رائع ليس فيه اي ذم او اساءة ،بل هو الواقع حيث نعاني من الفساد والدليل غياب الكفاءات ،واذا اردنا التحدث عن هذا ونعمل لمحاربة الفساد من اجل مجتمع نظيف خالي من الشوائب يعترض الفاشل ليقول بان كلام دكتورنا فيه تجاوز ؟؟؟للأسف فالفساد في الأردن يحتاج الى خطة تأخذ وقتها لاجتثاث الفساد من جذوره ...
    الى اصحاب التعليقات 2و3و4و5و6 هـــل أنتم من الرجال الذين صدقوا ما عاهدوا الله و الوطن عليه؟؟؟؟؟والجوااااب بالتأكيــد لا لا لا ...تحياتي لعمون الاخباري والف شكر لدكتورنا محمد الخصاونة وأكثر الله من امثالك المخلصين

  • 13 الطراونة 23-03-2012 | 10:36 AM

    دكتورنا المحترم:مقالك رائع ليس فيه اي ذم او اساءة ،بل هو الواقع حيث نعاني من الفساد والدليل غياب الكفاءات ،واذا اردنا التحدث عن هذا ونعمل لمحاربة الفساد من اجل مجتمع نظيف خالي من الشوائب يعترض الفاشل ليقول بان كلام دكتورنا فيه تجاوز ؟؟؟للأسف فالفساد في الأردن يحتاج الى خطة تأخذ وقتها لاجتثاث الفساد من جذوره ...
    الى اصحاب التعليقات 2و3و4و5و6 هـــل أنتم من الرجال الذين صدقوا ما عاهدوا الله و الوطن عليه؟؟؟؟؟والجوااااب بالتأكيــد لا لا لا ...تحياتي لعمون الاخباري والف شكر لدكتورنا محمد الخصاونة وأكثر الله من امثالك المخلصين

  • 14 الى الطراونة 23-03-2012 | 02:47 PM

    مالك شاد على حالك, بس والله شكلك يزم خصاونه!!, وبعدين كل انسان حر, يعني اناشايف انه المقال لا يتعدى بكونه تهجم على اشخاص معينين وهذا ما نسميه الانتقائيه, "عمون شكرا"

  • 15 المجالي 24-03-2012 | 01:44 AM

    هل تعيين مدير مركز الحاسوب في الجامعه من قسم هندسة الكهرباء واستثناء 60 دكتور من كلية الحاسوب وتكنولوجيا المعلومات هل هذا استثناءالكفاءآت ام لا يكفيكم مزاودة علينا فقد أصبح الصغير قبل الكبير يعرفكم كما تعرفون أنفسكم انت تعمل كل جهدكم على تدمير الجامعه إلى متى يجب على المحرر وضع حد لمقالات الدكتور الخصاونة لانها تعزز الفتنة داخل الحرم الجامعي.

    المحرر : ارجو نشر ذلك مع العلم نحن نعلم انكم %100 مع د. محمد الخصاونه

  • 16 عادل سيفي 24-03-2012 | 10:44 AM

    رداً على التعليق الوارد من الأخ المجالي (تعليق 12) فإن الدكتور محمد الخصاونه في مقالاته لا يمثل إدارة الجامعه وإنما يتطرق لمواضيع عامه تهم المصلحه الوطنيه ولا يذم أو يقدح أي إنسان شريف من خلالها (حسبما قرأت) وأنا أحد المعجبين بها! وبالنسبه لمركز الحاسوب المشار إليه في المقاله فألم يكن أول مديرين للمركز المذكور ممن أسسوا المركز من قسم الهندسه الكهربائيه في الأصل؟ ومنذ متى يتم الفصل بين الهندسه الكهربائيه وكل كلية تكنولوجيا المعلومات في قاطبة الدول الذين يدركون حقيقة وماهية تكنولوجيا المعلومات! ألم يتم الفصل في جامعات الأردن قاطبة بغرض جر الدوله لدفع ما سمي بعلاوة الندره؟؟ وأين الندره في الموضوع المرتبط فقط بالعلاوه لا أكثر؟ وبالنسبه لمدير المركز الجديد المشار إليه في التعليق فقد أثبت جدارته وتحمله للمسؤوليه في فتره قياسيه وتحمل الحرب التي سيقت ضده ومنع التجاوزات والإنتهاكات الماليه والإداريه التي استمرت لعقدين تحت إدارة أعضاء من كلية تكنولوجيا المعلومات في الجامعه؟ وأخيراً لماذا يهاجم بعض القراء شخص الدكتور محمد الخصاونه عندما يكتب في صلب المصلحه العامه؟ ألم يكن هذا الرجل أحد الأشخاص الذين كانوا حريصين على انتقاء جامعات متقدمه لقضاء إجازة التفرغ العلمي (وخسر مبالغ طائله من جيبه في سبيل تطوير نفسه) وألم يكن هو الشخص الذي أسهم مع إدارة الجامعه السابقه في وضع اتفاقيات دوليه في الهندسه النوويه وهندسات أخرى مع جامعات أمريكيه وهو لم يكن في الإداره أصلاً... وألم يكن هو الشخص الأول الذي كتب مقترحه لسيد البلاد أثناء وجوده في الولايات المتحده عن ضرورة استحداث واستقدام تكنولوجيا النانو (Nanotechnology) وحصلت هناك اتفاقيه مع جامعه أو جامعتين أمريكيتين لدعم جهود جامعة العلوم والتكنولوجيا الأردنيه في هذا المضمار؟ السؤال الوجيه لماذا انسحب الدكتور محمد الخصاونه من إدارة مركز تكنولوجيا النانو في الجامعه بعد يوم فقط من تعيينه مديراً له إبان فترة الإداره السابقه للجامعه؟ فهل اشتم روائح للفساد أراد إقصاء نفسه والترفع عنها أم ماذا؟ وأين وصل موضوع تكنولوجيا النانو الذي أصبح الجميع يتغنى به ويريد إقحام الدوله وجلالة الملك لدفع أموال يراد بها الهدر والتبديد ويستمر في انتقاد رئيس الجامعه الجديد على تعطيل موضوع النانو لأنه (الرئيس الجديد)أدرك بأن موضوع النانو لا يكفيه مبلغ العشرة ملايين دينار التي طلبتها إدارة الجامعه السابقه من الدوله لعلمه بأنه سينتهي أمرها كبقية التجاوزات التي حصلت في إدارة الرئيس السابق ومنها المكتبه وعطاءآت أخرى ورشاوي في مركز الحاسب... مع بالغ تقديري وعرفاني لكل ما كتبه الدكتور محمد الخصاونه...


تنويه
تتم مراجعة كافة التعليقات ،وتنشر في حال الموافقة عليها فقط.
ويحتفظ موقع وكالة عمون الاخبارية بحق حذف أي تعليق في أي وقت ،ولأي سبب كان،ولن ينشر أي تعليق يتضمن اساءة أوخروجا عن الموضوع المطروح ،او ان يتضمن اسماء اية شخصيات او يتناول اثارة للنعرات الطائفية والمذهبية او العنصرية آملين التقيد بمستوى راقي بالتعليقات حيث انها تعبر عن مدى تقدم وثقافة زوار موقع وكالة عمون الاخبارية علما ان التعليقات تعبر عن أصحابها فقط .
الاسم : *
البريد الالكتروني :
اظهار البريد الالكتروني
التعليق : *
بقي لك 500 حرف
رمز التحقق : تحديث الرمز
أكتب الرمز :

لا مانع من الاقتباس واعادة النشر شريطة ذكر المصدر عمون.الآراء والتعليقات المنشورة تعبر عن رأي أصحابها فقط - اقرأ ميثاقية شرف عمون

برمجة واستضافة

الموقع يعمل على سيرفرات يونكس هوست